近日，在同济大学下发的《关于表彰同济大学2018—2019年度文明标兵单位及文明创建工作单项奖的决定》中，集团获“文明标兵单位”荣誉称号，文明创建工作得到了学校的充分的肯定。同时，集团院庆60周年“车库讲堂”系列讲座也被列为了“文化建设优秀项目”。

2020年，集团积极参与上海市精神文明单位的评选，集团领导高度重视，研究制定了《同济设计集团2020年度精神文明创建计划》，在文明单位创建工作领导小组的带领下，持续深化职工群众性精神文明建设活动，开展端午音乐会、七夕联欢会、中秋月饼制作等“我们的节日”系列活动。组织书法雅集、艺术插花、手工皮具制作等市民修身活动。举办“在书中寻找前行的力量”图书展览活动，设立“阅读墙”“读书角”；成立工会活动室，配齐锻炼设备，开办健身塑形训练营、体能训练营等课程，营造“全民阅读”“全民健身”的良好氛围。大力宣传上海市“新七不”规范，倡导“文明出行”“文明上网”“光盘行动”等健康生活方式，着力弘扬共筑美好生活梦想的时代新风。广泛开展理想信念教育，深入实施道德建设工程，举办“老子其人其书其道”等道德讲堂活动，弘扬传统道德文化。积极履行社会责任，开展“捐书筑梦”等帮扶活动，成立志愿者服务队，组织志愿服务活动、无偿献血活动。通过持续深入地创新创建载体、丰富创建内涵，实现了全体干部职工思想道德、文明服务意识、服务能力和公共文明素养的显著提升。

集团获“文明标兵单位”及“文化建设优秀项目”等荣誉，是全体员工奋发进取、不懈努力的结果！在今后的工作中，集团将继续发挥榜样带头作用，珍惜荣誉、再接再厉，不断深化职工群众性精神文明建设，着力提升同济设计院的服务品质，打造同济设计品牌，并积极履行企业社会责任，大力开展精神文明建设公益宣传，积极参加社会志愿服务、结对帮扶、慈善捐款等活动，为广大员工提供更加丰富、优质的文化生活。